「精神离职」一词走红网络，追求 60 分万岁最低限度完成 ...

抱朴子

最近，一种新型离职方式让“打工人”很是着迷，“精神离职”并非甩手一走了之，而是一种心态的变化。不少网友表示工作能力优秀的人更容易精神离职，因为觉得能力和付出得不到应有回报的消极转变。追求“60分万岁”，以最低限度完成分内工作；严格划分工作和生活的界限，保护私人时间不被工作打扰。